Der Ausbildungsmarkt 2025 ist sehr angespannt. Die Situation für Bewerber*innen wird durch den Angebotsrückgang von Ausbildungsstellen verschärft.

→ Zum Beitrag „Angespannte Lage auf dem Ausbildungsmarkt 2025“ auf Rekrutierungserfolg.de – Das Fachportal für Recruiting.

Praktische Ausbildungsberufe erleben bei der Generation Z einen Aufschwung – Sicherheit und Stabilität werden für junge Menschen immer wichtiger.

→ Zum Beitrag „Gen Z setzt auf Sicherheit: Praktische Ausbildungsberufe gewinnen an Bedeutung“ auf Rekrutierungserfolg.de – Das Fachportal für Recruiting.

Die Generation Z setzt auf Stabilität statt Image: Der neue Azubi.Report zeigt, worauf junge Talente heute sonst noch achten – und worauf Ausbildungsbetriebe in ihrem Employer Branding eingehen sollten.

→ Zum Beitrag „Azubi.Report 2025 – Generation in der Krise: Sicherheit schlägt Status – was die Gen Z wirklich antreibt“ auf Rekrutierungserfolg.de – Das Fachportal für Recruiting.

Bei vielen Jugendlichen ist nach der Schule nichts entschieden. Schule, Ausbildung, Studium? Für Ausbildungsbetriebe die Chance, mit frühzeitiger Berufsorientierung zu punkten und so Azubis zu gewinnen.

→ Zum Beitrag „Offenhalten mehrerer Bildungsoptionen – ein Drittel der Jugendlichen tut es“ auf Rekrutierungserfolg.de – Das Fachportal für Recruiting.

Der BIBB REPORT 4/2025 beschreibt auf Basis der BA-BIBB-IAB-Bewerberstudie 2024, was junge Menschen bewegt, nach dem Abschluss des Ausbildungsvertrags weiterzusuchen.

→ Zum Beitrag „Ausbildungsvertrag in der Tasche und trotzdem auf der Suche“ auf Rekrutierungserfolg.de – Das Fachportal für Recruiting.

Der zweite Teil der Ergebnisse der Azubi-Recruiting Trends 2025 zeigt Potenziale zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität von Ausbildungsbetrieben.

→ Zum Beitrag „Azubi-Recruiting Trends 2025 (Teil 2): Wo Ausbildungsbetriebe besser und damit attraktiver werden können“ auf Rekrutierungserfolg.de – Das Fachportal für Recruiting.

Bundesweit gab es zwischen Januar und Juli 2025 ca. 622.000 Ausbildungsplätze - ein Rückgang um 4 % im Vergleich zum Vorjahreszeitraum. Hier mehr zur Auswertung von Index-Research.

→ Zum Beitrag „Vier Prozent weniger Ausbildungsstellen“ auf Rekrutierungserfolg.de – Das Fachportal für Recruiting.

Auch aktuelle Zahlen zeigen: Offene Ausbildungsstellen und unversorgte junge Menschen auf dem Ausbildungsmarkt passen nicht immer ideal zusammen. In vielen Fällen haben sie andere Berufswünsche, als die Ausbildungsbetriebe anbieten.

→ Zum Beitrag „Mismatch auf dem Ausbildungsmarkt hält an“ auf Rekrutierungserfolg.de – Das Fachportal für Recruiting.

Ein Ergebnis des Ausbildungsreports: 71,6 Prozent der Auszubildenden sind mit ihrer Ausbildung zufrieden. Weitere Ergebnisse hier.

→ Zum Beitrag „DGB-Ausbildungsreport 2025: Azubis zufrieden – große Unterschiede zwischen den Branchen“ auf Rekrutierungserfolg.de – Das Fachportal für Recruiting.

Azubi-Kandidatenmarkt bricht ein: Nur 41,7 % erhalten mehrere Angebote. Studie Azubi-Recruiting Trends 2025 zeigt Defizite im Recruiting. Ghosting & Hürden im Auswahlverfahren.

→ Zum Beitrag „Ghosting, Hürden, Bauchgefühl im Azubi-Recruiting – die Azubi-Recruiting Trends 2025“ auf Rekrutierungserfolg.de – Das Fachportal für Recruiting.