News von upo - Bausteine für Rekrutierungserfolg

upo News

Wie sagt der Kölner so schön: Et bliev nix wie et wor. Die News von upo ziehen um. Weiter unten finden Sie die upo News bis einschließlich Mai 2018. Lesen Sie ab Juni an neuer Stelle unsere aktuellen

  • Backstage-Berichte zu Projekten, Aktivitäten und Angeboten von upo
  • Blogbeiträge und Hinweise auf interessante News und Studien für Ihren Rekrutierungserfolg
  • Recruiting Impulse

Einen Überblick über die aktuellsten 6 Beiträge finden Sie hier im Anschluss.

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Die aktuellsten 6 Blog & News

Blog & News powered by upo - Bausteine für Rekrutierungserfolg

19. November 2020
Elevator Pitch - Vorstellung in Video Jobinterviews
Recruiting Impuls | Der Elevator Pitch zur persönlichen Vorstellung auf Arbeitgeberseite ist das krasse Gegenteil dessen, was Kandidaten in Interviews oft erleben und was im Rahmen von Videointerviews am heimischen Bildschirm noch mehr auffällt: ein weites Ausholen und Erzählen zu
05. November 2020
Update Recruiting 2020
Willkommen im Shutdown light. Die Corona-Pandemie lässt nicht locker und führt erneut zu Einschränkungen. Nach einigen positiven Meldungen zur Entwicklung am Arbeitsmarkt in den letzten 2 Monaten bleibt abzuwarten, welche Spuren die „light“-Version in der Wirtschaft und am Arbeitsmarkt hinterlässt.
03. November 2020
Bessere Arbeitgeber-Sichtbarkeit
Wer kennt die Redensart „Sehen und gesehen werden“ nicht. Sie gilt für die Arbeitgeber-Sichtbarkeit ebenso wie für viele andere Lebens- und Arbeitsbereiche. Wer im Recruiting erfolgreich sein möchte, muss GESEHEN werden. Und das insbesondere online und in Suchmaschinen. Denn 58%
22. Oktober 2020
Wie Ausbildungsbetrieb Azubianzeigen optimieren kann
Zugegeben, kaum ein Azubi-Bewerber wird Ihnen eine Absage schreiben. Aber Sie fragen sich vielleicht, warum Sie zu wenig Bewerbungen erhalten. Das kann natürlich viele Gründe haben. Aber wenn man sich Stellenanzeigen für Ausbildungsplätze ansieht, kann man schon feststellen, dass es
08. Oktober 2020
Update Recruiting 2020
Der (Veranstaltungs-) Herbst ist da. In diesem Jahr weniger mit Live-Messen, -Workshops und -Networking, sondern mit einer Vielzahl an Online-Messen und Konferenzen. So startet z.B. in der kommenden Woche die ZP Europe virtual – Zukunft Personal. Ob online oder offline
01. Oktober 2020
Guideline Einkauf und Implementierung Online-Tests
Online-Recruiting-Tools haben in Zeiten von Kontaktbeschränkungen und Homeoffice einen starken Aufwind erhalten. Und im ein oder anderen Unternehmen kann man beobachten, dass man die immer hinausgezögerte Digitalisierung nun schnell aufholen möchte. Gerade mal schnell ein Tool einkaufen ist angesichts der

Unsere upo-News bis Mai 2018

20.09.2017

Online-Kurs: Wie erstellt man eigentlich einen Interviewleitfaden?

Wer im Recruiting arbeitet, wird früher oder später mit dieser Frage konfrontiert. Gründe gibt es dafür einige:

  • Das Interviewen soll strukturierter und zielführender sein. 
  • Führungskräfte sollen ein Hilfsinstrument an die Hand bekommen, damit sie...
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Flexible Arbeitszeiten

13.09.2017

Flexible Arbeitszeiten – und was steht dazu auf Ihrer Karriereseite?

Eine aktuelle Umfrage brachte wieder einmal interessante Ergebnisse zum Stellenwert flexibler Arbeitszeiten bei Beschäftigten in Deutschland zutage. Auf den Punkt gebracht wird immer weniger Präsenzkultur und immer mehr flexibles Arbeiten gewünscht....>>>

12.09.2017

Guideline für´s Online-Personal Branding von Recruiting-Managern

Ob Recruiter oder Führungskraft eines Fachbereiches - wer gerade auf Bewerber­suche ist, muss damit rechnen, dass Bewerber ihre Ansprechpartner googlen oder in Sozialen Netzwerken wie Xing recherchieren. Und was für Bewerber gilt, gilt natürlich auch...>>>

Update Recruiting 17.08

05.09.2017

Update Recruiting 17.08 – die Recruiting Topics im Juli/August 2017

Fast überall sind die Sommerferien vorbei – und auf geht´s für viele Personaler und Recruiter in den heißen Herbst. Die Hochzeit von Veranstaltungen, Seminaren, Azubi-Recruiting, Jahresendspurt im Recruiting, Personal- und Budgetplanungen für das...>>>

05.09.2017

Stellenanzeigen-Case: Kleine Änderungen, große Wirkung

Im Web gibt es ein Meer von Blogbeiträgen, Webinaren etc. zum Thema Stellenanzeigen. Da wundert es immer wieder, wie stark an einmal erstellten Stellenanzeigen-Gewohnheiten festgehalten wird - rückläufiger Bewerbereingang hin oder her. Lieber wird...>>>

01.09.2017

"Wir möchten weniger Fehleinstellungen haben" ...

... das ist das erklärte Ziel eines unserer aktuellen Auftraggeber - ein mittelständisches Tech-Unternehmen in Baden-Württemberg. Jede Fehleinstellung kostet direkt und indirekt viel Geld. Der Personalleiter kann ein großes Manko feststellen: die...>>>

Personalauswahlprozesse verändern

30.08.2017

Lessons learned: Wie Änderungen im Personalauswahlprozess gelingen

Ein Teamleiter im technischen Bereich eines Energieversorgers berichtet von seinen Erlebnissen bei der Besetzung einer Stelle in seinem Team – nach Änderungen im Personalauswahlprozess. Dieses Mal soll alles anders laufen als bisher. Die Personaler...>>>

20.08.2017

Qualifizierung: Onboarding ist mehr als ein Blumenstrauß

Klar, auch ein Blumenstrauß für neue Mitarbeiter ist wichtig und ein schöner Willkommensgruß. Ebenso die vielen Organisationsthemen von der Einrichtung des Arbeitsplatzes über den Einarbeitungsplan bis hin zur Auswahl eines Paten. Mit aber das...>>>

Blogreader Azubi-Interview & AC